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FO – BT

Santé – Rien ne va plus !!!

 

 

Alors que le gouvernement multiplie les ordonnances pour un code du travail qui n’est pas malade, votre syndicat Force Ouvrière s’inquiète grandement suite à l’annonce d’une nouvelle augmentation de 18% de la mutuelle.

 

Sans surprise, cette augmentation pour le coup, générale, avec un indicateur négatif sur votre fiche de paye fait suite à des consommations record !

Plutôt que de se poser des questions sur les causes de cette augmentation, la direction souhaite responsabiliser les salariés en multipliant les tentatives de modification des clés de répartitions, avec le but ultime de faire payer plus les salariés mais surtout de réduire la part patronale.

Ne parlons même pas de la renoémisation des conjoints qui a été évoqué avec un nombre de « si » tellement nombreux, que c’est à se demander si elle ne sera pas remise en place à la Saint-Glinglin !

 

Votre syndicat Force Ouvrière alerte la direction ! Car ce n’est pas en exerçant des pressions financières supplémentaires sur les salariés qu’ils seront moins malades, bien au contraire !

Pour votre syndicat Force Ouvrière, la direction ferait mieux de s’intéresser au pourquoi les salariés de BT sont de plus en plus en souffrance ! Peut-être aussi mettre en place des ateliers bien-être tenus par des experts indépendants sur des domaines comme le stress, les bons réflexes face aux premiers symptômes, la médecine naturelle et bien encore…

 

Pour responsabiliser cela ne peut passer que par l’accès à la compétence et non par des sanctions.

 

Rejoignez-nous ! C’est ensemble que nous arriverons à changer les choses!

contact@fobt.fr

Communiqué : CGT – FO – Solidaires – UNEF – UNL – FIDL

Pour les organisations syndicales de salariés, d’étudiants et de lycéens CGT – FO – Solidaires – UNEF – UNL – FIDL réunies le 24 octobre 2017, un constat s’impose, celui d’une politique libérale visant à accroitre les inégalités au profit d’une minorité.

Qu’il s’agisse :

  • de nombreuses dispositions inacceptables des ordonnances, limitant des droits des salariés-es ;
  • des risques qui pèsent sur les droits des salariés-es et demandeurs d’emploi en matière d’assurance chômage ou de formation professionnelle ;
  • de mesures précarisant toujours un peu plus l’emploi et l’insertion des jeunes sur le marché du travail ;
  • de la remise en cause des droits à l’avenir des jeunes par l’instauration d’une sélection à l’entrée de l’enseignement supérieur ;
  • de la modération salariale et de l’augmentation de la CSG ;
  • des atteintes au service public et à la protection sociale ;
  • les organisations signataires s’adressent solennellement au gouvernement afin qu’il prenne en considération les attentes sociales multiples qui s’expriment dans le public et le privé, par les actifs, les jeunes, les demandeurs d’emploi et les retraités-es.

Compte tenu de la gravité de la situation, elles décident de faire du 16 novembre 2017 une journée de mobilisation interprofessionnelle, étudiante et lycéenne, par des grèves et manifestations.

Elles invitent les autres organisations syndicales et de jeunesse à s’y associer.